Димитър Върганов е роден на 5 февруари 1988 година във Враца. Завършил е математическата гимназия в града, а след това електроника в Техническия университет в София. Веднага след дипломирането си започва работа като производствен инженер във врачанската компания „Ромтех-3ЕС”. Учи магистратура по бизнес администрация в НБУ. Носител е на първия врачански приз за новаторство, индустриален подем и социална отговорност „Мито Орозов”.
Поздравления за наградата „Мито Орозов”, която се връчва за първи път. Как приемате това отличие?
Приемам отличието с гордост и наистина се радвам, че за първи път то е присъдено на нашата фирма. По време на събитието имах удоволствието да се запозная с днешните родственици на видния врачански индустриалец, което е чест за мен. Те също са запознати с дейността на „Ромтех- 3ЕС” и смятат, че наградата е в добри ръце. Това е отличие най-вече за компанията. Наистина се чувстваме последователи на Мито Орозов, поради факта, че той се е занимавал с модерно за времето си производство във Враца, което правим и ние. Както при него, така и при нас, има цехова структура на производството и новаторство в изделията.
Донесохте високи отличия и от международния технически панаир в Пловдив. Кое от показаните ваши изделия заслужи златния медал?
Златен медал получи един от светодиодните ни осветители- LED TopLine, който е от по-нискобюджетния клас, но е изграден на базата на светодиоден модул, защитен със свидетелство за регистрация на полезен модел №1719 от патентното ведомство в България в началото на август т.г. Предназначен е за изграждане на линейно осветление в коридори, обществени сгради, работни зали и други помещения.
Другата ни награда е от Българската асоциация за електронна техника, която отличи с приз за иновативен продукт нашият осветител LED 100L3x50Du. Характеризира се с мека дифузирана светлина, която не дразни и не уморява окото. Осветителят е изработен от екструдиран алуминиев корпус с цел много добър температурен мениджмънт и разсейвател от дифузиращ поликарбонат. Особено подходящ е за използване в коридори, подземни паркинги и по-ниски производствени халета. С високото си IP54 е приложим и в силно замърсени производства и среда.
Какви са впечатленията ви от тазгодишното техническо изложение в Пловдив, има ли израстване?
За съжаление тази година имаше по-малко посетители на изложението, но сме позитивно настроени, защото осъществихме някои добри контакти, чрез които е възможно да разширим нашия бизнес. След присъждането на тези награди имаше наистина засилен интерес към нашия щанд и очакваме добър прием на изделията ни, както на вътрешния пазар, така и за страните от Европейския съюз, Русия и близкия Изток. Ще се опитаме да внедрим в масово производство наградените на пловдивския панаир иновативни продукти.
Каква всъщност е производствената дейност на „Ромтех- 3ЕС” и кога стартира тя?
Компанията е създадена през 2007 година като джойнтвенчър между врачанската фирма „Интелигентни системи за сигурност” и холандското дружество „Ромтех”. Целта е разширяване на производствената дейност и откриване на нови пазари с прилагането на европейска програма за развитие на бизнеса. Това допринесе и за закупуване на първата ни машинна линия. Сега производствените помещения за електронни и електромеханични изделия са с ESD оборудване и продукцията е в съответствие с IPC-A-610 стандарт. Занимаваме се с проектиране, производство и асемблиране на електронни изделия, включващо SMT и TH-насищане, оживяване и настройка на печатни платки, производство на електромеханични изделия и шприцоване на пластмасови детайли. Също така имаме метален цех за обработка на листова ламарина и бояджийна за прахово боядисване.
Колко работни места бяха разкрити в началото на производствeната дейност и колко са заетите в компанията днес?
Мисля, че производството е започнало с около 15 човека, в момента сме почти 50. Предстои ни разширение на производствената база и обновяване на 5-етажна сграда, което надявам се да завърши догодина. Проектът е по европейската програма за енергийна ефективност. Сегашното ни пространство вече е доста тясно за нас и за нашите клиенти. С разширението предвиждаме и увеличение на персонала.
Конкуренцията на пазара днес е голяма и динамична. Как е във вашия бранш, намирате ли пазари?
Компанията работи като подизпълнител за други фирми, които са в електронния бранш, като над 90% от продукцията е за износ. Клиентите ни основно са от Русия, Англия, Испания и други държави от Европейския съюз. Обемите ни за българския пазар са доста по-малки, но целта ни е да ги увеличим.
Какви са впечатленията ви от реализацията на младите хора в България, има ли перспектива за развитието им?
Специално в нашата компания работят предимно млади хора, като средната възраст е около 30 години. Търсим наскоро завършили специалисти в бранша, тъй като това е доста динамична среда. Повечето от заетите при нас са завършили механотехникума във Враца, днешната професионална техническа гимназия. Имаме и солиден инженерен състав. Лично мое мнение е, че ако човек иска да се развива и да успее в България, той може да го направи. Има възможности за реализация, но просто трябва да вярва в себе си и по време на обучението да избере пътя, по който иска да върви, спрямо неговите възможности, разбира се.
Създаването на компанията е дело на вашите родители. Какво знаете за това, през какви трудности са минали?
Знам, че са минали през много трудности. Успели са да се справят благодарение на подкрепата на целия персонал и на холандските ни партньори, с чиято помощ сме намерили едни от първите ни клиенти. Допринесъл е и предишният ни опит, натрупан като инженерингова дейност в „Интелигентни системи за сигурност”. Като собствени продукти компанията разработва светодиодното осветление в последните три години и също така няколко собствени продукта в охранителната техника. Още нямаме сериозни продажби от светодиотното осветление на българския пазар, но се надяваме с последните отличия, които имаме, това да се случи.
Планирате ли нови участия в специализирани изложения?
Предстои ни участие в московското изложение „Интерлайт експо”, което е специализирано за осветление, електроника и автоматизация. Чрез агенцията за насърчаване на малки и средни предприятия ще участваме и в изложението „Мидест 2013” във Франция, където присъствахме и миналата година.
Работите в партньорство и с Търговско-промишлената палата във Враца. Как гледате на това сътрудничество?
Да, така е. Даже с тях миналата година имахме съвместна мисия до Румъния, където срещнахме няколко потенциални клиенти. Сега се открива възможност да започнем работа с тях. Интересът е към светодиодното осветление. Винаги сме разчитали на подкрепата на Търговско-промишлената палата и сме доволни от съвместната работа с тях.
Помага ли държавата на производството и бизнеса днес и какво трябва да се промени?
Трябва да се намали корупцията в държавата. Тя е една от основните пречки, изтъквана от не един европейски експерт. Също така трябва да се стимулират иновациите, което вече е започнато от българското правителство и това е една добра насока на развитие. Тази политика на държавата е адекватна. Защото точно иновациите дават добавената стойност на продуктите и по този начин големият марж ще може да остава в България. Така ще се подобри и стандартът на живот в Родината ни. Трябва да се специализира и образованието и да е насочено наистина към производството и към намиране на начини за добавяне на стойност към продуктите в България чрез иновативност и чрез подходящи специалисти. Българската образователна система трябва да произвежда повече инженери, които да могат да създават тези продукти с добавена стойност. Във Враца вече има дефицит от такива кадри.
Какво ни е нужно повече днес, кое да има предимство - малкият и средният бизнес или голямата индустрия?
Предимствата на малкия и средния бизнес са, че сме много гъвкави и можем бързо да отговаряме на пазарните промени. Докато на големите кампании им трябва много повече време, но затова пък имат утвърдено име и могат да разчитат на името си. Трябва да го има и едното и другото, както на българския, така и на международния пазар.
Какво ви дава увереност за просперитета на компанията?
Увереност ни дава това, че присъстваме на световния пазар, че имаме доста добри специалисти при нас и също така добър машинен парк, с който разполагаме. Убедени сме, че можем да вървим напред и благодарение на доброто ръководство.
А какво бихте пожелали на младите хора, които трябва да намерят професионална реализация?
Пожелавам им да учат постоянно, да повишават квалификацията си, за да могат да си намерят работа, която да ги удовлетворява и да се чувстват щастливи!
